求職總石沉大海?揭曉5個B端作品集的常見誤區(qū)
對于目前競爭如此激烈的 B 端設(shè)計市場,一份優(yōu)質(zhì)的作品集其實非常重要!
那到底何為優(yōu)質(zhì)?在過程中我們要避免哪些問題?
今天我們來說說作品集常見誤區(qū),真的是非常多同學都會犯的問題。
作品集≠產(chǎn)品文檔
同學們在做作品集犯的第一個問題,便是不知道如何表達自己的設(shè)計內(nèi)容與價值~
因為大多數(shù)設(shè)計師都十分謙遜,不太會做作品集,因此整個作品仿佛就是在無腦輸出頁面,這種方式很容易將作品做成產(chǎn)品文檔。
而面試官他是在招聘一個設(shè)計師,看到你的作品集會覺得:“作為設(shè)計師的價值在哪?”
比如下圖的作品集,就是簡單呈現(xiàn)了產(chǎn)品里有哪些頁面,但我所關(guān)心的是為什么做出這些頁面?你的審批頁面和其他系統(tǒng)的審批頁面有何不同?
所以現(xiàn)在的作品集必須要有專業(yè)化的輸出,讓我知道你這樣做的原因,要講清楚方案的前因后果才行。
不要照貓畫虎,要理解含義
作品集怎么做?打開某網(wǎng)站,別人怎么做,我就怎么做~
這種方式看似高效,實則毫無用處。因為你只看到了別人一個頁面的內(nèi)容,卻不知道它的這個內(nèi)容究竟是如何講解的。
因此,“抄”可以,但是得思考。
比如對于 B 端產(chǎn)品的表格頁,很多同學說,這個我會抄,抄起來就長這樣。在面試時就說:“因為表格里面的樣式單一,因此增加頭像、彩色的標簽,使得頁面的信息能夠高效傳播”
但這種方式過于基礎(chǔ),如果想要進階,必須思考這部分內(nèi)容,和業(yè)務(wù)之間存在什么關(guān)聯(lián)~
再看一個案例:
同樣是表格的部分,修改的背景是:“首先我們這是一個客服系統(tǒng),在客服系統(tǒng)當中人員的流動性非常的大,因此會為企業(yè)帶來較大的培訓成本。每培訓一個員工需要耗費巨大的時間”
進而推導(dǎo)我們的設(shè)計方案:“我們會考慮在原有的 圖形圖標內(nèi)容上進行優(yōu)化,修改為文字圖標。因為大量的新員工對 圖形圖標都有一個學習理解成本,反而是文字圖標更加簡單,每一個都能直觀的理解,學習成本也會更低”。
多站在面試官角度思考作品集
大多數(shù)同學在做作品集,都只會想我應(yīng)該怎么做,但是我們也要去思考,面試官看到你的內(nèi)容過后,他會如何思考!
也就是你需要在做完基礎(chǔ)的作品集內(nèi)容后,去思考面試官真正感興趣的點,進而進行查漏補缺。
比如各位總監(jiān),針對下方的內(nèi)容,你心中會有哪些問題呢?
那我想到一共有幾點:
- 怎么是 OA 系統(tǒng)?國內(nèi) OA 系統(tǒng)還有市場嗎?(釘釘、飛書、企業(yè)微信...)
- 全管 C5,這個系統(tǒng)能找到嗎?
- 感覺信息描述中的深度不夠,不具備太多說服力!
因此在你的項目描述當中,就需要將這幾點進行優(yōu)化,我們針對它的描述,其實可以將其細化。
如果說你都能提問面試官的問題,那你大概就知道相應(yīng)解法,要么就提前準備好自己話術(shù),和面試官進行 PK;要么就修改作品集,將問題進行補齊。
好看還是深度
很多同學會覺得沒作品集到底是要好看,還是要深度?
其實在我們看來,小朋友才做選擇,成年人我全都要!
首先在目前的行業(yè)中,對于交互、視覺的要求都會很高,因此建議大家都要做到。同時在作品集流程上,需要先做草稿,梳理清楚基礎(chǔ)思路過后再考慮視覺好看~
在做排版的時候需要注意作品集的可讀性,也就是面試官自己自行閱讀,就能夠讀懂你的作品集思路。(是的,很多同學的作品集,面試官是真的看不懂)
并且如果可以,最好讓他覺得你的排版內(nèi)容有些意思,會跳脫固有的模版套路會更好!
作品集的結(jié)構(gòu)是多元的
很多人會覺得作品集必須要按照流程來呈現(xiàn)內(nèi)容,但其實 B 端作品集其實沒有太多局限。
其實整體的作品集內(nèi)容,大體可以分為:
頁面維度,通過一個個獨立頁面的設(shè)計優(yōu)化,來講解整體的創(chuàng)作思路
功能維度,通過負責的獨立功能維度,去說明功能當中的設(shè)計要點
數(shù)據(jù)維度,按照數(shù)據(jù)核心指標的思路,一步步拆解,進而落地你的設(shè)計方案
作者:CE青年
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